Кодер Ли Ёнхо - SOKIN

Ёнхо находился тут почти год.

«Если подумать, то руководитель группы Чон Данби сказала, что будет ждать меня только год, но я понятия не имею, как у неё идут дела».

Глядя на танцующие по мосту огни, Ёнхо вспоминал о своей жизни в Корее.

Увидев его задумчимость, Юй Сохён вдруг спросила:

- О чём ты думаешь?

Ёнхо начал гадать, не сделал ли он что-то не так, и стал махать руками. Юй Сохён сузила глаза и посмотрела на него угрожающим взглядом.

- Ты думаешь о женщине, да?

Ни один предсказатель будущего не смог бы точнее прочитать его мысли. Боясь усилить её подозрения, Ёнхо быстро ответил:

- Да, я думаю о маме. Я волнуюсь, когда думаю, как она переживает обо мне в Корее.

Кажется, Юй Сохён согласилась с ним, потому что она тоже посмотрела наружу.

- Я тоже хочу увидеть маму.

Теперь уже Ёнхо смотрел на Юй Сохён. Лунный свет освещал её бледные щёки, и создавалось впечатление, что она ревнует.

Однако это была ошибка. Свет падал на её щеки, придавая её лицо мечтательное выражение.

Вокруг Юй Сохён танцевал свет, и он будто бы притягивал Ёнхо.

Он неосознанно наклонился вперед.

- Ч-что такое? - удивилась Юй Сохён, когда Ёнхо чуть приблизился к ней. На мгновение он задумался. В голове вращались шестеренки.

Там было слово, отличающееся от прочих. Важное слово.

Однако с его губ слетело не оно.

- Думай обо мне, как о маме.

- Проклятье...

Больше Юй Сохён никак не отреагировала на его слова, которые разрушили атмосферу. И просто продолжила пить вино. Сидящий ровно, словно кол проглотил, Ёнхо тоже опустошил свой бокал.

На губах чувствовалась горечь.

***

Джесси громко позвала Дэйва, который играл в игры и вообще не занимался в компании никакой работой.

- Дэйв!

Однако тот даже не повернул голову в её сторону и продолжил играть. Но не для того, чтобы позлить её - просто он сидел в наушниках.

Больших таких, с красной буквой B на чёрном корпусе.

Джесси резко сдёрнула с него наушники.

- Хватит играть! Идём домой!

- Что?

-*Вздох*.....

- Подожди немного, я почти выиграл.

- Дэйв... - Джесси тяжело вздохнула и снова позвала его тихим вкрадчивым голосом. Его передёрнуло от её тона, и он быстро вышел из игры.

- Х-хорошо, пошли! Домой!

- Джефф позвонил мне. Он сказал, что мы можем как-нибудь вместе пообедать.

-...

- Стоит ли мне идти?

- Ты спрашиваешь меня?

- Я не знаю. Правда не знаю. Так в чём проблема?

- В любом случае спасибо.

- И всё?

Дэйв не собирался отвечать и, поняв это, Джесси развернулась. Он вытянул руку, словно пытаясь схватить её, остановить, не позволить уйти. Но его пальцы схватили лишь воздух. Джесси этого не видела. Она просто ушла из офиса.

***

Ледяная атмосфера, стоящая в офисе с самого утра, пробрала Ёнхо до костей.

- Ч-что? Что случилось?

- Теперь-то ты знаешь, как тяжело мне приходится, да? - Дэйв выглядел так, будто вот-вот расплачется. Так как это случалось уже не впервые, Ёнхо постарался держаться подальше.

- Ёнхо, что за существа эти женщины? - он исподтишка показал в сторону Джесси, словно и впрямь не понимал. Но Джесси резко обернулась, словно у неё были глаза на затылке и проорала:

- Дэйв! Давай на собрание!

Услышав сердитый голос Джесси, все, кроме Дэйва, собрались в конференц-зале.

По методологии гибкой разработки ПО группа собиралась каждый день на короткое собрание.

Сейчас они собрались как раз на такое.

Здесь сидели все люди, ответственные за каждую часть программы. Тема сегодняшнего собрания уже была отправлена участникам через JIRA. Так что никто не пытался ничего спрашивать у Брэда или противоречить его словам.

- Теперь, когда мы разобрались с устройством программы, пора заняться настоящей работой, - говорил Брэд, положив руки на стол. Если бы подобное происходило в Корее, на него бы со всех сторон уже посыпались жалобы. Нам дали мало времени. Эта часть еще не завершена. Ту часть нужно доделать.

Но здесь всё было иначе. Работа шла плавно и быстро, словно все шестерёнки находились на своих местах.

Чтобы соединить все части в единое целое, необходимо было программирование.

Программирование являлось специализацией Ёнхо. Пробил его час.

Всё, необходимое для разработки, уже подготовили. CI server (Continious Integration Service - сервис, у которого есть функция автоматического построения, тестирования и распространения), которым он пользовался только когда работал над проектом с Соном Сокхо и Intellij, общая интегрированная среда разработки.

Разумеется, в случае с Intellij, компании необходимо было платить.

В Корее компании всё время экономили. В некоторых компаниях даже поощряли использование нелегального программного обеспечения. Они говорили разработчикам, которым и платили за создание ПО, загружать пиратские программы.

Культурные различия привели к разнице в навыках и разным подходам к конкуренции.

Здесь всё было иначе.

Если деньги были нужны, если это привело бы к увеличению продуктивности работы, тогда они охотно платили. Никто не ограничивал бюджет, если разработчикам требовались программы.

«Стоит ли мне приняться за дело?»

Ёнхо сцепил руки в замок и потянулся. Такое упражнение он всегда проделывал, прежде чем сесть программировать.

В этой сфере Ёнхо чувствовал себя наиболее уверенно. Проектирование и алгоритмы в итоге превращались в программы с помощью действия, называемого программированием.

Затем он положил обе руки на клавиатуру.

Маленькое произведение искусства на языке Java начало появляться на экране.

Сейчас Ёнхо отвечал за сервер и всё, что с ним связано. Разные программисты разрабатывали веб-экраны или приложения, которые являлись связующими звеньями между пользователем и программой.

Ёнхо отвечал за всё в целом и мониторил их работу. Его таланты и умения признали, зарплату увеличили, и его самого повысили, дали ему другую, более высокую должность с большей ответственностью.

Это была абсолютно иная культура, по сравнению с Кореей, где, чтобы дождаться хоть малейшего повышения, нужно было корпеть «годами».

Культура, где в центре стояли талант и способности.

Хотя Ёнхо и находился в постоянном напряжении, он чувствовал гордость.

Высокая зарплата и ответственная должность.

Безусловно, две эти вещи дали ему необходимую мотивацию.

Самой важной частью мониторинга работы программистов являлся анализ кода. Ёнхо должен был оставлять комментарии, если возникали какие-то проблемы в коде, который писали программисты.

По случайности, как раз сейчас и